小编今天给大家整理了2023年成都高新区“健康管理优秀个人”申报奖励范围、评选流程，具体详情如下，感兴趣的赶紧来看看吧！想要申请的企业可以联系小编咨询相关政策！

10年专业代理免费咨询：18654183637（微信同号）

一、政策条款

鼓励评选健康管理优秀个人。综合评价工作成效和履职情况，组织评选“健康管理优秀个人”，给予每人5000元奖励（税前）。

二、推荐范围

2022年已落实企业首席健康官制度的限额以上批发业、零售业、住宿业企业和规模以上非营利性服务业企业。（具体名单见附件1）

三、名额分配

参照《成都高新区构建企业首席健康官制度实施方案（试行）》（成高管办发〔2022〕14号），人员规模在200人（含）下的企业，原则上推荐评选1名健康管理优秀个人；人员规模超过200（含）人的，每增加200人（含），增加1个推荐名额。

四、评选流程

（一）企业自评纳入“健康管理红榜”。企业根据《健康管理“红榜”评分表》进行自评，自评得分80分以上的企业，可提交相应佐证材料申请纳入“红榜”。

（二）企业推荐“健康管理优秀个人”。企业结合人员规模、名额分配以及首席健康官、健康管理(专)员的工作成效和履职情况推荐参评“健康管理优秀个人”。原则上，推荐参评人员须与健康官打卡平台备案信息一致。

（三）部门评审及公示。结合企业推荐情况、部门“健康管理优秀个人”员额分配和评选标准，部门推选“健康管理优秀个人”，并经内部评审后进行公示。

以上是关于2023年成都高新区“健康管理优秀个人”申报奖励范围、评选流程等内容，四川（成都市、自贡市、攀枝花市、泸州市、德阳市、绵阳市、广元市、遂宁市、内江市、乐山市、南充市、眉山市、宜宾市、广安市、达州市、雅安市、巴中市、资阳市、阿坝藏族羌族自治州、甘孜藏族自治州、凉山彝族自治州）各地市企业均可提供政策匹配、项目规划服务！